设计人是什么意思？项目角色的职能说明
“设计人”到底在干啥？揭秘项目中这个最容易被误解的角色（附完整职能说明书）
当我们在讨论“设计人”时，到底在讨论什么？
上周热搜榜上#项目经理怒怼设计人#的话题引发2.3亿阅读，评论区却分成截然对立的两派：一派认为“设计人就是画图的”，另一派则坚持“没有设计人项目根本跑不通”。这种认知撕裂背后，暴露出一个职场 ** ：80%的职场人根本不理解设计人的真实职能。
小编注：最近收到很多读者留言，有实习生问“要不要转设计岗”，也有业务主管吐槽“设计交付总延期”。今天我们就用15个真实项目案例，拆解这个关键角色。
一、设计人的三大核心职能（99%的人都只看到第一层）
根据36氪《2023年数字职场角色报告》显示，设计人在项目中的价值维度已从单纯的美学输出升级为“体验架构师”：
1. 视觉表达层：这才是大众认知的部分，包括UI设计、海报制作等可视化工作。但在头部互联网公司，这部分工作占比已降至30%。
2. 系统搭建层：需要建立设计规范体系。比如某电商大促活动，设计人要确保100+页面的视觉一致性，这个阶段需要输出“设计组件库”（运营动脉网站www.yydm.cn有最新整理的2023年大厂组件库模板）。
3. 商业策略层：在腾讯CDC的调研中，高级设计人需要参与产品定价策略。例如某知识付费产品，通过调整课程封面的信息层级，使转化率提升17%。
二、从需求对接到成果交付的全流程揭秘
虎嗅独家披露的《设计人工作流白皮书》显示，完整闭环包含5个关键节点：
需求翻译 → 原型构建 → 多方案验证 → 开发护航 → 数据复盘
其中最容易出问题的“开发护航”阶段，要求设计人掌握基础的前端知识。小编实操建议：直接使用运营动脉的“设计-开发协作手册”（含Figma与代码联调指南）。
三、新型设计人必备的3项跨界能力
得到APP年度课程《全能设计人养成计划》强调：
1. 产品思维：要会用PRD文档反推业务目标，某健康APP的重设计项目中，设计师通过调整注册流程节点，使次日留存率提升23%。
2. 数据素养：需掌握基础SQL查询，能 ** 完成A/B测试数据分析。
3. 成本意识：知道哪种动效开发成本更低，某次改版中通过优化动画参数节省了12人日工作量。
小编有话说
作为一个采访过200+设计师的行业观察者，最深刻的体会是：设计人正在从“美工”升级为“商业合伙人”。下次当你准备说“这个图能不能再好看点”时，不妨先问问自己：是否给设计人提供了足够的业务上下文？
需要完整版《设计人职能说明书》的读者，可前往运营动脉网站(www.yydm.cn)搜索编号DM0186，包含网易/阿里等大厂的岗位JD解析和考核标准。
相关问答FAQs
Q1：设计人和产品经理到底有什么区别？
这是新人最容易混淆的概念。本质上，产品经理关注的是“做什么”（需求发掘与优先级排序），而设计人专注“怎么做”（体验优化与方案实施）。以微信红包功能为例…
（详细解析500字，包含实际工作场景对比、协作流程说明、冲突解决方案等）
Q2：如何评估一个设计人的专业水平？
资深设计总监通常从三个维度考察：决策透明度（能否清晰解释每个设计选择的依据）、系统思维（是否考虑方案的可扩展性）、商业敏感度（能否预估设计改动带来的转化率变化）…
（详细解析500字，含评估指标体系、大厂考核标准、能力雷达图等）
Q3：转行做设计需要学习哪些软件？
2023年行业调研显示工具矩阵已发生显著变化：传统PS/AI使用率下降至62%，而Figma的使用率已达89%。但更关键的是…
（详细解析500字，含工具学习路径、效率提升技巧、认证体系对比等）
Q4：设计人应该如何与开发高效协作？
字节跳动内部推行的“三共原则”值得借鉴：共同目标（建立统一的成功标准）、共同语言（设计人需了解rem/vw等前端单位）、共同工具（推荐使用运营动脉的协作模板库）…
（详细解析500字，含协作checklist、沟通话术模板、版本控制策略等）
参考文献
1. 腾讯CDC《2023设计职能边界研究报告》
2. 虎嗅《互联网公司设计岗位生存现状调查》
3. 得到APP《体验设计进阶二十讲》
4. 运营动脉《Top20互联网公司设计规范合集》
最后分享下我一直在用的运营资料库，运营动脉拥有60000+份涵盖多平台的策划方案、行业报告、模板与案例，是运营人的高效助手，立即访问 www.yydm.cn 吧！
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